Kaufmännischer Sachbearbeiter Versicherung (m/w/d) in Teilzeit ab 25 h/Woche

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• Sie behalten den Überblick! Sie bearbeiten und prüfen Prämieneingangsrechnungen der Sachversicherungen sowie All-Risk-Rechnungen. Sie verantworten die Zusammenführung von Unterlagen zur Schadenseinsteuerung und Nachhaltung der Schadensbearbeitung.
• Kommunikationstalent. Sie bilden die unternehmensinterne Schnittstelle zu externen Schadensabwickler*innen und Makler*innen. Als interne*r Ansprechpartner*in beraten Sie Ihre Kolleg*innen in alle Fragen rund um das Thema Versicherungen, insbesondere Betriebshaftpflicht und Sachversicherungen.
• Noch nicht genug? Die Erstellung von All-Risk Reports, Auswertungen, Weiterbelastungen und Übermittlung von Umsatzmeldungen zählt ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Aktualisierung der Versicherungswerte.

• Ausbildung. Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügen über erste Berufserfahrung im Bereich Versicherung. Kenntnisse auf dem Gebiet der Betriebshaftpflicht und Sachversicherungen sind wünschenswert.
• Know-how. Für diese Aufgabe benötigen Sie sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere Anwenderkenntnisse der gängigen MS-Office Programme.
• Persönlichkeit. Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihr kommunikatives Auftreten, Ihre Teamfähigkeit und Ihre selbstständige Arbeitsweise aus.

• Attraktive, tarifgebundene Vergütung:

  Sie profitieren von einer attraktiven, tarifgebundenen und marktgerechten Vergütung, die Zuschüsse, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche Sonderurlaubstage umfasst.

• Familiäres Umfeld:

  Es erwartet Sie ein langfristiger und sicherer Arbeitsplatz im familiären Umfeld.

• Flexibilität:

  Wir verstehen, dass das Leben vielfältige Anforderungen an Sie stellt und sind bereit, individuell zu reagieren.

• Health Promotion:

  JobRad-Leasing, die Laufgruppe "runnARS", regelmäßige Gesundheitstage sowie Mental-Health-Ersthelfende stärken Ihr körperliches und mentales Wohlbefinden.
  

• Sicherer Arbeitsplatz:

  Verlassen Sie sich auf ein wachstumsstarkes, familiengeführtes Unternehmen mit langfristiger Perspektive und beständigem Erfolg.
  

• Onboarding:

  Starten Sie optimal durch mit unserem Onboarding-Programm, das eine gelebte Willkommenskultur fördert. Wir legen Wert darauf, dass Sie sich von Anfang an wohl fühlen.

• Vereinbarkeit Beruf und Privatleben:

  Hybrides Arbeiten - sofern möglich, flexible Arbeitszeiten, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten, Familienzimmer sowie weitere unterstützende Maßnahmen erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
  

• Hybrides Arbeiten:

  Wir bieten Ihnen eine perfekte Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten.

• Cafeteria:

  Genießen Sie eine hervorragende Kantine am Standort Wolnzach.
  

• Wir leben Flexibilität. Geht nicht gibt's nicht. Sie können Ihre Arbeitszeiten flexibel gestalten. Teilzeit ist ebenso möglich, wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch 
• Sicherheit. Es erwartet Sie ein langfristiger und sicherer Arbeitsplatz im familiären Umfeld.
• Feel good. Kostenlose Getränke, frisches Obst und eine ausgezeichnete Kantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen zu sehr moderaten Preisen lädt zum gemeinsamen Mittagessen ein.
• Zusammenkommen. Beim Sommerfest oder unserer Weihnachtsfeier. 
• Last but not least. Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Berufsunfähigkeitsversicherung, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten sowie betriebliches Gesundheitsmanagement.